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広報・PR

＜得られる経験＞

社内広報担当者は、社長や役員からの重点施策や方針を伝えるほか、社内で活躍する社員の成功事例や活動内容を理解することが日々の業務となります。ついては、当グループ内の幅広い人脈を形成できるほか、多くの貴重な経験を積むことができるポジションとなります。

さらに提供する動画ニュースの一部は、全従業員が週に1回参加する全体会議「朝会」においても提供するため、グループの従業員にとって大変身近なメディアとなっています。このような社内広報を実施している企業様の事例はまだそれほど多くないため、社内広報として特出したキャリアとなります。

仕事内容	＜業務内容＞ ・会社方針のほか、事業部やグループ企業と緊密に連携しながら、グループの課題を踏まえ、社内広報戦略を策定します。 ・担当事業内のキーパーソンへの取材から、コンテンツの編集（動画・記事等）までの責任を担います。 ・配信件数は、スキルや業務担当によって異なりますが、2-3件/月目標が一般的です。 ・社内広報内にはニュース配信のほかにも、アーカイブ業務やライブ配信案内など様ざまなチャンネルを通じた情報発信や、視聴促進の活動を行っていただきます。

 

 

求人番号	0028691
雇用形態	正社員
業種	通信回線
職種	事務（一般事務・営業事務・経理・人事・総務・受付・秘書など） 企画・経営系（マーケティング・企画・宣伝・SV・マネージメントなど）
対象となる方	必須要件 ・3年以上の社内広報経験または対外広報経験 ・ビジネスレベルで英語を使った経験（TOEIC850点以上） ・ビジネスレベルの日本語のスキル ※映像制作を行う協力会社とのコミュニケーションは主に日本語のため、日本語と英語の両言語における高いコミュニケーション能力を必要とします。 ・IT業界出身 ・コミュニケーションスキル ※3年未満の短期で転職を繰り返している方はNG。 歓迎/尚可 ・プレスリリースまたは記事の執筆経験 ・動画制作のディレクション経験 ・新しい事柄に対して前向きに取り組む方
休日休暇	⼟曜、⽇曜、祝⽇、夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休業、⺟性健康管理に関する措置にともなう休暇、⽣理休暇、育児休業、介護休業
報酬	入社時想定年収 600 万円〜700 万円
待遇・福利厚生	待遇条件・昇給賞与 ※年齢・経験、現職年収などを考慮し決定します。 給与改定・業績賞与年2回。6月（評価期間:10月1日～3月31日）12月 （評価期間:4月1日～9月 30日） ※ただし、給与改定は当該評価期間に 3 ヶ月以上在籍した者に限る。 ※初回賞与額は評価期間における在籍日数の按分で計算される。 初回賞与額：格付別固定給×賞与係数×全社業績係数×（在籍日数/評価期間） 福利厚生 社会保険 健康保険、厚⽣年⾦保険、介護保険、雇⽤保険、労働者災害補償保険 通勤交通費(支払上限額:50,000円/月) , 退職金:有 ※勤務年数3年以上の正社員が退職した場合 【サポート】 ・従業員持株会制度 ・スポーツクラブ法人会員 ・ビザサポート ・リロケーションサポート ・仕事と育児・介護の両立支援サポート 【サービス】 ・カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料） ・ライブラリ（個人学習スペース) ・コンビニエンスストア ・クリムゾンクラブ（有料レストラン） ・フィットネスジム「Rakuten Fitness Club &Spa」（有料） ・ヘアサロン「Rakuten Hair Salon」（有料） ・ランドリーサービス「Rakuten Cleaning」（有料） ・マッサージ＆鍼「HARI-UP」（有料）
資本金	205,924百万円
設立年月日	1997年02月
従業員数	1,000人以上
売上	2020年12月期実績 14,555億円 2019年12月期実績 12,639億円 2018年12月期実績 11,014億円 2017年12月期実績 9,444億円 2016年12月期実績 7,819億円

応募方法	「この会社の求人に応募する」ボタンをクリックします。 ▼ 応募フォームに必要事項を記入します。 ▼ 応募完了です。 ※応募後、近日中に当社よりご連絡を差し上げますので、今しばらくお待ちくださいませ。 ご不明な点がありましたら、お気軽にお電話やメールにてお問い合わせ下さい。
選考プロセス	当サイトよりエントリー ▼ 担当コーディネーターとの面談 ▼ 紹介先企業による採用試験 ▼ 内定 あなたのご応募をお待ちしております。
連絡先	株式会社グローバルサポート 657-0831 兵庫県神戸市灘区水道筋5-2-1 フリーダイヤル　　：0120-80-9686 お電話での受付時間：10:00～18:00（月曜日～金曜日） メールでのお問合せはこちら お電話の際には、必ず「プレジデント・ナビを見て」とお伝えください。

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