株式会社グローバルサポート(人材紹介会社)リクルーティングアドバイザー/キャリアアドバイザー(CA)
~セールス・営業~


この求人情報の求人番号:0029085



リクルーティングアドバイザー/キャリアアドバイザー

【紹介事業本部】「自社サービス」のRA/CA(両面)


弊社は、多様な事業領域で人と企業に情熱を持って向き合い、信頼ある情報発信やサービスのご提供に取り組みます。そして、一人ひとりのキャリアと生活に寄り添い、その人の職業人生や生活の質の向上に貢献します。

大手から中小企業に対して、人材事業をメインとした総合メディアサービスを提供する企業です。

主力製品・サービス
・新聞の発行及び出版事業
・就職情報誌の提供、求人・採用活動に関するコンサルティング
・進学情報の提供
・不動産賃貸情報の提供
・ブライダル情報の提供
・広告業
・インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
・有料職業紹介事業
・労働者派遣事業
・検定試験の運営
・ゲームソフトウエアの企画・開発・制作および販売
・上記に付帯するその他の事業

収益モデル
媒体掲載時の広告費用、イベント企画、研修企画費用など取り扱うサービスによって様々です。

主要顧客
大手から中小企業まで、主に採用をしたい企業全般



募集内容


仕事内容 【顧問サービスとは?】
3者間の業務委託にて、雇用リスクなく、必要な期間、必要なタイミングで顧問(専門家)を活用頂けるコンサルティングサービスです。法人(RA)と登録顧問(CA)いずれの対応もお任せします。
顧問の具体例)GAFAにてご活躍されていたデータサイエンティスやAIの専門家、人事制度設計の専門家、元上場企業役員等

<業務詳細>
■法人の新規開拓営業
顧問サービスを新規先へ提案し、成約につけるべく営業活動を行って頂きます。
■既存取引先の深耕営業
既に顧問サービスをご利用頂いているお取引先にアプローチを行い、経営課題を発掘し、
新しい顧問の活用の提案を行って頂きます。
■登録顧問との面談
顧問サービスにご登録を頂いた顧問との面談を行って頂きます。

【代表的な1日の流れ】
朝礼:ニュースのシェア
※日々経営者とコミュニケーションをとる為、メンバー全員でニュースや業界のトレンドを共有します。
     ↓
午前:新規営業先(2社~)と接点を持ち、顧問サービスの提案と日々のコミュニケーションの中から経営課題を探ります。
※新規営業先の開拓は、お問い合わせフォームからお問い合わせを頂くケース・他領域や他事業部からの紹介・クライアントからの紹介等、様々です。
     ↓
お昼休み
     ↓
午後:①既存取引先や顧問とのお打ち合わせ(2件~)。進捗状況の確認とフォローを行います。
   ②登録顧問との面談(WEB、電話、対面にて面談を実施)   
   ③お引き合わせ面談(法人と顧問との面談※顧問活用の可否をご判断頂くお引き合わせ面談)
   ④事務作業(契約書準備・定期的な顧問への連絡等)
     ↓
帰宅

<チームのミッション(目指している方向性)>
顧問マーケットにおけるシェアの拡大を目指しています。

<ポジションならではの魅力・やりがい>
経営者、登録顧問との信頼関係を『give&giveの精神』で構築し、何でも相談できる風土を醸成していきます。何気ない日々のコミュニケーションの中で、最新のトレンドを押さえながら、経営課題を発掘し、顧問とともに『one team』で経営者に伴走しながら解決に導く、非常にやりがいのあるお仕事です。案件によっては、数年サポートをさせて頂くケースもございます。 我々が関わった商品やサービスを街中で見かけることもあり、消費者の方々が喜んで購入されている姿をみると、達成感もひとしおです。

<業務を通じて身に付くスキル>
・経営課題の発掘スキル
・課題解決能力
・コンサルティング能力
・調整力

求人番号 0029085
雇用形態 正社員
業種 人材サービス
職種 営業系(代理店営業・ルートセールス・MR・法人営業・個人営業・海外営業など)
勤務時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
残業あり
対象となる方 必須要件
■営業や販売など何かしらの折衝経験をお持ちの方

歓迎/尚可
■海外留学経験

<求める人物像>
■好奇心旺盛な方
■自ら考えて、行動できる方
■人と関わるのが好きな方(継続的なフォローが必要となる為)
休日休暇 【年間休日数:126日】※2019年10月1日〜2020年9月30日までの実績値
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始休日、公休日(年5日)、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇など)、産前産後休暇、育児休業取得実績あり
報酬 【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~570万円

※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません)
※職務経験を考慮のうえ決定いたします。

【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
待遇・福利厚生 各種社会保険完備、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、社員持株会、団体生命保険、退職年金制度、各種慶弔制度、表彰制度、社員寮、社員起業支援制度、時短勤務、時差出勤制度あり、健康診断、確定拠出型年金制度、資格取得制度、借り上げ社宅制度、テレワーク手当など
<下記は支給要件を満たす場合に加算>
地域手当、役職手当、扶養家族手当など
資本金 210210万円
設立年月日 昭和48年(1973年)8月15日
従業員数 約7,000人(グループ全体 約12,400人)
※2023年1月現在
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