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新卒採用領域の戦略設計

【採用部】【新卒採用担当／未経験OK／営業経験者を歓迎！】ITエンジニアのキャリアに寄り添う上場ベンチャー＜2020年上場／残業月20ｈ／土日祝休み＞

ITエンジニアのキャリアを多角的に支える＜エンジニアプラットフォームサービス＞と、自社メディア運営で獲得したWEBマーケティングノウハウを活かす＜マーケティングプラットフォームサービス＞を展開し、世の中に価値を届ける【株式会社Branding Engineer】。
2013年の創業より8期連続増収を達成し、2020年には東証マザーズ上場。2021年の業績においても事業成長が投資額を大幅に上回り、前年比11億7200万円増（37.7%増）と、売上高・売上総利益とも、過去最高を達成。
2022年8月期決算も40％近くの成長を見込んでいます。高い業績を上げながら新たなサービスも続々と展開する成長期ベンチャー企業です。
　
主力製品・サービス
・エンジニアプラットフォームサービス：3事業
・マーケティングプラットフォームサービス：1事業
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＜エンジニアプラットフォームサービス＞
3事業が連動しエンジニアの新しい働き方を実現する「キャリア循環型プラットフォーム」を強みに事業拡大中！学習＜tech boost事業＞→就職＜TechStars事業＞→独立＜Midworks事業＞と、エンジニアのキャリアプランに寄り添ったサービスで多くのエンジニアを獲得し、クライアント企業への価値提供を実現しています。
◆Midworks事業
安心保障付きで独立できる「エンジニアの新しい働き方」を実現する独立支援サービス。
「保険」や「確定申告」といった独立を目指すＩＴエンジニアの困りごとをサポートし、フリーランスのエンジニアを集客。独自の人材データベースで企業のDX化をサポートしています。
◆tech boost事業
ITエンジニアを目指す人を対象に、最新技術を学べるプログラミングスクール。
即戦力が育つためのカリキュラムを設定し、現役エンジニアが受講生の学習をサポートしています。
◆TechStars事業
エンジニア特化型のダイレクトリクルーティングサービス。
審査が難しいエンジニアの技術力を可視化し、エンジニアが適切に評価される仕組みを開発。
「エンジニアになりたい」「もっとレベルの高い会社へ」というエンジニアをサポートしています。
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＜マーケティングプラットフォームサービス＞
◆メディア事業
自社メディアの運用によるエンジニアの集客。またそこで得たWEBマーケティングノウハウを活かしたコンサルティング、Web制作を提供しています。
　
◇自社メディア
IT人材向けのライフスタイルマガジン「Mayonez」やビジネスマンのための知恵や知識などを発信する「Tap-biz」の企画開発・運用を行なっています。
この自社メディアによってエンジニアの効率的・効果的な集客を実現。
◇コンサルティング、webコンテンツ制作
立ち上げから月間2,000万PV獲得に至るまでの運営ノウハウをもとに、オウンドメディアの企画・運営を中心としたWEBマーケティングコンサルサービス「SAKAKU」を提供。
SEO施策や運営施策の企画提案、運営サポートの提供とともに、webコンテンツのコンセプト提案から立ち上げまでをサポートしています。

収益モデル
当社主力事業＜エンジニアプラットフォームサービス＞はストック型収益モデル。顧客企業から月額契約で毎月手数料をいただくことで、利益は安定。また顧客企業（案件）とエンジニア数を増やすことで順調に売上を伸ばしています。広告費を積極的に投資し、エンジニア獲得に注力した結果、エンジニア稼働数が35.4％増となっております。

主要顧客
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、株式会社IDOM、株式会社インフォマート、株式会社学研エデュケーショナル、株式会社オプティム、ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社、株式会社gumi、Google合同会社、コムチュア株式会社、株式会社サイバーエージェント、株式会社サイバーセキュリティクラウド、株式会社ビズリーチ、株式会社フォーカスシステムズ、富士ソフト株式会社、富士通ネットワークソリューションズ株式会社、株式会社ベネッセコーポレーション、株式会社ミクシィ、株式会社ラック、株式会社リクルートライフスタイル、株式会社リブセンス　　他

仕事内容	新卒採用領域の戦略設計をはじめとする各種業務をご担当頂きます。 　 ◆ミッション ◇目的：当社の次世代を担う優秀な人材獲得 ◇新卒採用人数：30～40人 　 ◆業務詳細 ◇戦略設計～実行 　└通年採用に合わせた採用プロセスの設計 　└各職種ごとの採用企画～実行 　└採用進捗のデータ管理／分析 　└ダイレクトリクルーティングの企画／立案／実行 ◇母集団形成 　└チャネル選定 　└イベント／説明会運営 ◇面接 ◇内定者／内定承諾者のフォロー 　└コミュニケーション設計　など ◇その他 　└紹介会社や媒体業者の対応 　 ◆ポジションの特徴 当社の新卒採用は全社的に力を入れており、採用部の他に社員40名を巻き込んだ大型プロジェクトとなっています。他部署のリーダー・マネージャー・執行役員など、社内の多様な部署・職種の人材とコミュニケーションをとり、連携してプロジェクトを推進していってください！

 

 

求人番号	0029142
雇用形態	正社員
業種	人材サービス コンサルタント
職種	事務（一般事務・営業事務・経理・人事・総務・受付・秘書など） 管理（貿易・物流・品質管理・生産管理など） 企画・経営系（マーケティング・企画・宣伝・SV・マネージメントなど）
勤務時間	10:00〜19:00 休憩時間 60分 月平均20時間程度残業あり
勤務地	◆本社 　東京都渋谷区渋谷二丁目２２番３号 渋谷東口ビル６階
アクセス	「渋谷駅」徒歩5分
対象となる方	◆必須要件 下記いずれか必須 ・採用担当経験をお持ちの方 ・営業経験をお持ちの方
休日休暇	■完全週休2日制（土日祝） ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■年間休日120日
報酬	完全月給制 ＜勤務時間補足＞ ・残業月20時間程度 　※その他副業OK、21時以降勤務NGなど、 　メリハリをつけた働き方が可能！ 　 ＜給与補足＞ ・想定年収：360～600万 ・月給30万円～50万円 ・基本給22万3000円～ ※固定残業代7万7000円～ 　固定残業時間45時間／月を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給致します。
待遇・福利厚生	■交通費支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■シャッフルランチ └ランチ代1000円(税込)まで会社から支給 ■ご近所手当（家賃補助） └家賃補助を支給する制度 ■インフルエンザ予防接種支援 ■リファラル制度 ■ベビーシッター育児支援割引券 ■クラブ活動支援 └部活動費を支給 ■みんなのGG図書館マーケット └技術本・営業本・グロースハック本など充実した図書館 ■視座をGG上げ続けろ制度（副業・兼業） └BEは副業OK！ 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。 ■GG tech※以下詳細記載 ■ダイレクトプレイフォー制度 └申告制人事異動制度 ■みんなのトリセツ ■慶弔金 ■iettyBIZ └お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス ■ITS健保イベント情報 ＜スキルアップ支援＞ ◎tech boost（テックブースト） 当社が運営する社外エンジニア向けセミナー。 現役エンジニアが講師となって、RubyやPHP、ブロックチェーン・AI・IoTなど最新の言語・技術を実践的に学べる環境です。 当社社員は無料で受講可能です。
資本金	14421.7万円
設立年月日	2013年10月2日
従業員数	168人 (2022年8月31日現在)

応募方法	「この会社の求人に応募する」ボタンをクリックします。 ▼ 応募フォームに必要事項を記入します。 ▼ 応募完了です。 ※応募後、近日中に当社よりご連絡を差し上げますので、今しばらくお待ちくださいませ。 ご不明な点がありましたら、お気軽にお電話やメールにてお問い合わせ下さい。
選考プロセス	当サイトよりエントリー ▼ 担当コーディネーターとの面談 ▼ 紹介先企業による採用試験 ▼ 内定 あなたのご応募をお待ちしております
連絡先	株式会社グローバルサポート 657-0831 兵庫県神戸市灘区水道筋5-2-1 フリーダイヤル　　：0120-80-9686 お電話での受付時間：10:00～18:00（月曜日～金曜日） メールでのお問合せはこちら お電話の際には、必ず「プレジデント・ナビを見て」とお伝えください。

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