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BPOプロジェクトリーダー

【急募/姫路】BPOプロジェクトリーダー（事業運営）｜育休取得率100% / 営業経験のある方

～テクノロジーと企業文化のギャップを人の可能性でつむぐ～
弊社、株式会社マインズは2008年に製造職を対象とした派遣会社として創業しました。
創業当時、私たちは『人材派遣は地域社会に貢献できる』という価値や可能性を信じて行動し、お客様から頂く雇用に関する要望やお悩みの１つ１つに、ただただ真剣に向き合ってきました。
時間の経過と共にお客様から頂く要望は多様化し、そのご期待に応えるべく製造派遣以外の価値提供もできるようにと様々なサービスに挑戦し、現在では人材派遣の領域は、製造職に留まらず事務職を含む幅広い分野へ対応できる様になりました。また、業務自体を請負っていくBPOサービスや、お客様の自社雇用計画をサポートする職業紹介なども提供できるようにと少しずつ事業領域を変化させています。
未来を見据え持続可能な地域社会の実現に向け、人材ビジネスを通じた課題解決方法を模索し日々邁進していきます。
一方で私たちの生活は、革新的なイノベーションにより既存の価値観や枠組みは常に変化し、世の中を取り巻く“当たり前という常識”は常に変化しています。そして同時に私たちが提供する人材ビジネスのあり方も常に進化が問われています。
このような状況下において、私たちが大切にするのは「チャレンジする」ということです。
私自身も製造派遣の現場で働いたり、BPO現場を立ち上げたり、営業担当として様々な仕事を通じて０を１にする経験を積み重ねてきた過去が今日の自分を支える糧となっています。
できない理由を探すよりできる方法を考える方が難しいと思いますが、できる方法を考える方が人生を前向き生きることができますし、可能性や好奇心は『チャレンジする』Mindにも繋がっていきます。
先の見えにくい時代だからこそ、弊社の事業活動に関わってくださるお客様や仲間の価値観に深い理解を持ち『陽のループ』を産み出しながら、様々な可能性にチャレンジしていきます。
最後に、想い・考え・時間を共有し共に歩んでくれる社員の存在、弊社の各職場で活躍してくれている現場スタッフの皆様がいるという幸せな環境に心から感謝し、たくさんの仲間と共に令和時代を明るく元気に生き、テクノロジーと企業文化のギャップを人の可能性でつむいでいきます。
そして価値ある時間で未来を形にし、地域と社会に貢献していきます。


ビジネスプロセスアウトソーシング事業
人材派遣サービス
人材紹介サービス
採用コンサルティングサービス

仕事内容

人材派遣からBPOまで、多彩なサービスを扱っている人材サービス企業です。 ☆BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）とは☆ クライアント様の業務全体の効率化や品質向上などを目的とし、業務プロセスの一部または全てを委託するサービスです。 プロジェクト（事業）の企画構築から運営管理、その業務改善までをトータルに行うことで、クライアント様をコア業務に集中させることが可能となります。 官公庁や自治体から請け負った事業（コールセンター等）の運営管理するお仕事です。 ■スタッフ管理 官公庁から受託された事業で稼働するスタッフの採用・仕事説明・事前研修・入退手続等を行います。 また日々の勤怠管理・業務相談といった労務管理を担当します。 日々の業務が向上するよう教育・研修なども実施していただきます。 ■受託事業の運営 事業全体の運営をお任せします。 官公庁の担当者との連絡対応等も含め、円滑に進むように段取りをしていただきます。 ■その他 各種会議への参加、書類の作成業務など付随する業務 業務に慣れ、事業の運営が落ち着けば、提案や入札などの提案営業業務を行い、スキルアップを目指します

 

 

求人番号	0029203
雇用形態	正社員
業種	人材サービス
職種	営業系（代理店営業・ルートセールス・MR・法人営業・個人営業・海外営業など）
勤務時間	09:00〜18:00 休憩時間 60分 月平均20時間程度残業あり
勤務地	〒670-0965 兵庫県 姫路市 東延末2丁目24番地アークビル5F 交通手段 電車・車・バイク・自転車
アクセス	JR 姫路駅より徒歩10分 山陽電鉄 手柄駅より徒歩7分
対象となる方	必須要件 普通自動車第一種運転免許（AT可） PCを使った書類作成（Word・Excel・PowerPoint）ができる方 営業職での経験者　 歓迎/尚可 行政機関（官公庁）での委託現場勤務経験（受付窓口・事務処理・コールセンターなど） コールセンター業務での実務経験 イベント運営に関する実務経験 旅行会社での勤務経験
休日休暇	月9回、10回 暦日数－21日出勤＝当月の休日数　【原則　土日祝】 ※シフト制 ※年間休日113日 有給休暇 誕生日休暇制度 産育休取得制度 介護休暇制度
報酬	月給 229,197円〜275,036円 ※経験・能力による ※残業20Hした場合 【年収例】 ・社員　352万円/入社1年目 ・社員　431万円/入社3年目 ・サブマネージャー　506万円/5年目 昇給年2回 （4月・10月） 賞与年2回 （7月・12月）※業績による 通勤手当別途規定支給
待遇・福利厚生	各種保険完備 確定拠出年金制度（401K） 表彰制度 喫煙ルーム有 備品（PC・携帯電話）貸与　等
資本金	1,000万円
設立年月日	2008年09月
従業員数	501〜1,000人

応募方法	「この会社の求人に応募する」ボタンをクリックします。 ▼ 応募フォームに必要事項を記入します。 ▼ 応募完了です。 ※応募後、近日中に当社よりご連絡を差し上げますので、今しばらくお待ちくださいませ。 ご不明な点がありましたら、お気軽にお電話やメールにてお問い合わせ下さい。
選考プロセス	当サイトよりエントリー ▼ 担当コーディネーターとの面談 ▼ 紹介先企業による採用試験 ▼ 内定 あなたのご応募をお待ちしております
連絡先	株式会社グローバルサポート 657-0831 兵庫県神戸市灘区水道筋5-2-1 フリーダイヤル　　：0120-80-9686 お電話での受付時間：10:00～18:00（月曜日～金曜日） メールでのお問合せはこちら お電話の際には、必ず「プレジデント・ナビを見て」とお伝えください。

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